February 3, 2016

Recruitment, Selection and Resourcing Talent

4214724_orig

RECRUITMENT, SELECTION AND RESOURCING TALENT

Tujuan
  1. Memberikan pemahaman mendasar mengenai urgensi penggunaan teknik yang tepat dan maju dalam proses recruitmen dan seleksi yang diadakan oleh perusahaan
  2. Memberikan gambaran akan berbagai teknik yang dapat dilakukan dalam proses recruitmen dan seleksi yang dapat menjaring dan memilih orang yang tepat bagi perusahaan
Agenda
  1. Ruang lingkup recruitment dan seleksi dalam perusahaan
  2. Tugas dan tanggung jawab
  3. Tujuan proses ini
  4. Urgensi dalam pengembangan teknik
  5. Kesalahan-kesalahan dalam melakukan proses recruitment dan seleksi
  6. Analisis kualifikasi jabatan (job analysis)
  7. Sistematika recruitmen dan seleksi yang tepat
  8. Perancangan instrumen recruitment dan seleksi yang tepat
  9. Mengukur kompetensi, sikap, pandangan dan kesungguhan calon karyawan
  10. Metode analisis berbagai hasil seleksi
  11. Penyusunan laporan akhir proses recruitment dan seleksi
  12. Studi kasus
Durasi Durasi waktu yang diperlukan: 2 hari/ 16 jam